南方財經全媒體記者 陳思琦 深圳報道

2月7日，蛇年新春開(kai)工第三天，當人們還在朋友圈與(yu)假期(qi)“難舍(she)難分(fen)”，深圳用工市(shi)(shi)場已(yi)紅火(huo)“開(kai)市(shi)(shi)”。

當日舉行(xing)深(shen)圳2025年春風(feng)行(xing)動暨“南粵春暖”節后(hou)首(shou)場(chang)市級招(zhao)聘會，62家企業(ye)帶來工程師、銷售、行(xing)政、普工等超1500個崗位，一張張簡歷也如(ru)雪片般飛來。

不少參會企業向南方(fang)財經(jing)全媒體(ti)記者透露(lu)，因新(xin)年(nian)(nian)訂單需求提升或全新(xin)業務拓展，招(zhao)聘規模較往年(nian)(nian)有所(suo)提升。

其中，普工(gong)、技工(gong)尤為搶手，有物流公司放出超300個普工(gong)名額，從事分揀、碼貨、打板(ban)等工(gong)作。亦有多(duo)家高(gao)科(ke)技企業走“少而精(jing)”路線招聘工(gong)程師，月(yue)薪最(zui)高(gao)超4萬元。

據深圳市公(gong)共(gong)就業服務中心職介部副部長(chang)黃碧華介紹，持續至3月，深圳將舉辦公(gong)益性招聘活動364場(chang)，1.1萬家企業參與，提供崗位超20萬個。

（招聘會現場。攝/陳思琦）

普工、技工需求旺，工程師崗“少而精”

2月(yue)7日上(shang)午(wu)9時(shi)(shi)許，深圳勞動就業大廈二(er)樓，企業與應聘者(zhe)陸續進場簽到(dao)(dao)。不到(dao)(dao)1小(xiao)時(shi)(shi)后(hou)，場內已是摩肩接踵。

多位(wei)企業HR人士(shi)向(xiang)南方財經(jing)全媒體記者(zhe)介紹，深圳作為(wei)典型的移民(min)城市，每年春(chun)節后，一(yi)面是外來務工人員回(hui)鄉(xiang)就業或返深延(yan)遲，另一(yi)面，企業訂(ding)單集中交付(fu)、新項目陸續啟(qi)動，急需快速、大量補員。

“今年在(zai)南山、光明有(you)一(yi)些新小區和(he)寫(xie)字樓項目，需要配置電工、焊(han)工、電梯工等。節前(qian)離職了(le)一(yi)批，現(xian)在(zai)大概要招二(er)三十人(ren)。”長城樓宇(yu)科技有(you)限公司HR覃女士介(jie)紹道。

“公司做(zuo)的(de)是固態硬盤(pan)，每(mei)年(nian)的(de)業(ye)務增長都比較(jiao)穩定。今年(nian)計(ji)劃開拓海(hai)(hai)外(wai)市場，從電(dian)子工程師、產品(pin)經理(li)，到外(wai)貿業(ye)務員(yuan)、海(hai)(hai)外(wai)社媒運營，招聘需求明顯增加。”聯樂實業(ye)有(you)限公司總經理(li)巨文(wen)海(hai)(hai)同樣表(biao)示(shi)。

這一現象在(zai)物流(liu)(liu)行業尤為明顯。此次招(zhao)聘會上(shang)，京東物流(liu)(liu)放出超300個(ge)普工崗(gang)位，工作(zuo)地點覆蓋寶安、龍華(hua)、福田等片區(qu)，負責(ze)分揀、碼(ma)貨、打板和配送工作(zuo)；順豐(feng)同城亦急招(zhao)快遞派件員、餐飲(yin)配送員，招(zhao)聘人數一欄(lan)赫然(ran)顯示(shi)“不限(xian)”。

而從全(quan)國范圍看(kan)，智聯招聘《2024藍領人(ren)才發(fa)展(zhan)報(bao)告》顯示(shi)，電商發(fa)展(zhan)驅動下，2024年我國配送(song)理貨(huo)人(ren)員需求比(bi)5年前(qian)上漲8倍(bei)，招聘職(zhi)位(wei)數增(zeng)(zeng)幅高達803.7%。配送(song)理貨(huo)相關崗位(wei)的平均(jun)月薪8109元，也比(bi)5年前(qian)增(zeng)(zeng)長(chang)45.3%。

此次招聘會上，京東物(wu)流開出(chu)的(de)普工月薪在6500～10000元不(bu)等，順豐同城則開出(chu)8000～12000元。現場HR拉(la)高(gao)嗓門以“我們不(bu)壓工資”“輕松上手(shou)”“一個月到手(shou)五位(wei)數”等話(hua)術招攬(lan)求職者(zhe)。

浩浩蕩蕩的節(jie)后“招工潮”中，也(ye)有一(yi)些企業不走“批量”路線，開出高薪(xin)只求一(yi)人。

例如，佳賽(sai)科技(ji)帶來嵌(qian)入式軟件工程(cheng)師等5個崗位，每(mei)個崗位限招(zhao)1人，月薪開出(chu)25000～40000元，幾(ji)乎為全場最高。崗位要(yao)求通信、電子(zi)工程(cheng)相(xiang)(xiang)關背景，并有(you)5年(nian)以上(shang)無人機相(xiang)(xiang)機、安(an)防車載等相(xiang)(xiang)關行業(ye)的開發經(jing)驗(yan)。

招聘會接(jie)近尾聲(sheng)，佳賽科技HR李女士向南方(fang)財經全(quan)媒體記者透(tou)露(lu)，3小時(shi)僅(jin)收到兩份(fen)對口的(de)簡歷，但她(ta)并不為此灰心：“工程師崗(gang)技術含量高，如果完全(quan)適配的(de)人才很多，恰恰說明你(ni)的(de)產品是‘爛大街’。我(wo)們可以接(jie)受(shou)慢慢培(pei)養和成(cheng)長。”

從(cong)事數據(ju)存儲系統服(fu)務的赤梁技術(shu)有限公(gong)司(si)同樣為存儲運維工程師、架(jia)(jia)構(gou)師等開出(chu)20000元以上月薪。即便如此，該公(gong)司(si)CEO胡(hu)曉雷(lei)坦(tan)言，相關人才招聘(pin)難度不小：“一方面要和華(hua)為等大(da)企業(ye)搶人才，另(ling)一方面，許多(duo)(duo)互聯網公(gong)司(si)希望(wang)自己(ji)‘造輪胎’，很多(duo)(duo)基(ji)礎(chu)架(jia)(jia)構(gou)研發人才也會(hui)被(bei)他們招走(zou)。”

超300場招聘活動陸續啟動

時間倒回2月3日，大年初六，隨著G6251次列(lie)車緩緩駛入站臺(tai)，近500名廣(guang)西籍務(wu)工人員乘坐(zuo)返(fan)崗免費專列(lie)抵達深(shen)圳，開(kai)啟新一(yi)年的工作和生活(huo)。

南方財經全媒體記(ji)者從深圳市人社局了解到，為應對火熱(re)的節(jie)后“用(yong)工潮”，市、區人社部門提前摸底(di)，年前就赴(fu)重(zhong)點(dian)企(qi)業進(jin)(jin)行(xing)(xing)“訪(fang)企(qi)問需(xu)”，為企(qi)業提供(gong)一對一的返鄉返崗、招工用(yong)工、政策解讀等服務，同時對企(qi)業用(yong)工情況進(jin)(jin)行(xing)(xing)監(jian)測調研。

除了返崗專列(lie)等配套保障，持續至3月(yue)，深(shen)圳市及各區將開展(zhan)綜(zong)合類、“智能制造”“通信電(dian)子與集成電(dian)路(lu)”行業(ye)專場(chang)等公益性招聘活動364場(chang)，參與企業(ye)1.1萬家(jia)，提供(gong)崗位超(chao)20萬個。

（部分招聘會安排。圖源：深圳人社）

本地招聘之外(wai)，深圳還積極拓展跨(kua)區(qu)(qu)域(yu)勞(lao)務(wu)(wu)(wu)協(xie)作。如在2月5日，寶安區(qu)(qu)攜轄區(qu)(qu)智能制造、電子科(ke)技(ji)、光電技(ji)術(shu)、物業服(fu)務(wu)(wu)(wu)等領域(yu)31家規(gui)上企業，赴廣西河(he)池大(da)化(hua)、都安、環江三縣開展勞(lao)務(wu)(wu)(wu)協(xie)作對接活動，提供操作工、技(ji)術(shu)員(yuan)、業務(wu)(wu)(wu)員(yuan)、文員(yuan)、保潔等5700余個就(jiu)業崗位。

據了解，今年(nian)春風行動期(qi)間，類(lei)似的(de)對口協(xie)作(zuo)地區現場招聘會將舉辦(ban)22場，組織351家企業(ye)參與，提供崗位4.5萬個。

而(er)在求(qiu)(qiu)職者端，技能水平不(bu)達企業要(yao)求(qiu)(qiu)是常(chang)見困境。長城樓宇(yu)科技HR覃女(nv)士就發現，因要(yao)求(qiu)(qiu)持電工證(zheng)(zheng)、焊工證(zheng)(zheng)、高空證(zheng)(zheng)、制冷證(zheng)(zheng)等相關有效操作證(zheng)(zheng)，招(zhao)聘會持續一(yi)上午，合適的簡歷只有兩三份。

在這(zhe)方面，深圳市人(ren)(ren)(ren)社局(ju)負責人(ren)(ren)(ren)透露，節后人(ren)(ren)(ren)社部門(men)將圍繞深圳先進制造業、戰略性新興產業、現代服(fu)務業以及優勢傳統產業，陸續推出ICT、人(ren)(ren)(ren)工(gong)智能(neng)、鴻蒙技術、工(gong)業自(zi)動化等熱(re)門(men)領域數十門(men)線下(xia)公益培(pei)訓(xun)。